Σύστημα αποτίμησης του εκπαιδευτικού έργου που θα στοχεύει να βελτιώσει τις αδυναμίες των δασκάλων και καθηγητών με επιμόρφωση μακράς διάρκειας.
Με το νέο σύστημα δεν θα λαμβάνονται υπόψη οι επιδόσεις των μαθητών για την κατηγοριοποίηση των σχολείων. Αλλαγές και στη διοικητική στελέχωση, με αντικατάσταση των 13 περιφερειακών διευθυντών.
Σε αποτίμηση του εκπαιδευτικού έργου –χωρίς τιμωρητικό χαρακτήρα- προσανατολίζεται η νέα ηγεσία του υπουργείου Παιδείας, βάζοντας στον «πάγο» το παλαιό σύστημα με το οποίο αξιολογήθηκαν ήδη σχολικοί σύμβουλοι και διευθυντές σχολικών μονάδων και επρόκειτο να ξεκινήσει το αμέσως προσεχές διάστημα η αντίστοιχη διαδικασία για περίπου 150.000 δασκάλους και καθηγητές.
Το νέο σύστημα, το οποίο θα προέλθει ύστερα από διάλογο με τον κόσμο της εκπαίδευσης, θα στοχεύει στο να βελτιώσει τις αδυναμίες των δασκάλων και καθηγητών με επιμόρφωση μακράς διάρκειας.
Διαβάστε παρακάτω στο δημοσίευμα της εφημερίδας το “ΕΘΝΟΣ” ποια ειναι συγκεκριμένα τα σχέδια της νέας ηγεσίας του Υπουργείου Παιδείας:
Last modified: 30 Ιανουαρίου 2015
